In Football Manager 2010 kun je het jezelf erg makkelijk maken door een goede assistent te kiezen. Voor velen onder ons is de irritatie om de vele persconferenties namelijk hoog, maar gelukkig kun je deze ook door je assistent laten afhandelen. Zij nemen erg veel werk uit handen, mits je de goede kiest; het kan namelijk ook verkeerd gaan. In dit artikel kijken we naar verschillende mogelijkheden van een assistent.
René Meulsteen, assistent van Sir Alex Ferguson
De trainer
De trainer is een assistent die vooral goede trainingen kan geven. Zeker bij kleine clubs is het belangrijk dat een assistent ook goede training kan geven. Let daarbij niet alleen op de trainingseigenschappen, maar ook op doorzettingsvermogen, motiveren en discipline. Meer informatie over welke eigenschappen een goede trainer moet hebben, vind je hier.
Belangrijke eigenschappen: aanvallen, verdedigen, tactisch trainen, techniek, doorzettingsvermogen, motiveren en discipline
De tacticus
Je assistent geeft feedback tijdens en voor je wedstrijd. Hij geeft aan of spelers overmoedig zijn, hoe je sommige spelers van de tegenstander moet aanpakken en hoe je tijdens de wedstrijd je tactiek moet bij stellen. Mensen vergissen zich hier nog wel eens, hiervoor is tactische kennis van belang en niet tactisch trainen.
Belangrijke eigenschappen: tactische kennis
Cock Jol is vooral vertrouwenspersoon van Ajax trainer Martin Jol
De scout
Ook bij het beoordelen van spelers speelt je assistent een rol. Hij geeft zijn oordeel over je selectie, over jeugdspelers en ook bij het aanbieden van contracten voor zowel nieuwe spelers als voor je eigen selectie.
Belangrijke eigenschappen: kwaliteit beoordelen en potentieel beoordelen
De prater
Persconferenties zijn een belangrijk middel om wedstrijden positief te beïnvloeden. Veel mensen vinden dit ook een irritant onderdeel: veel van dezelfde vragen, en soms kun je ook juist spelers demotiveren. Daarom is het fijn om dit over te laten aan je assistent. Hetzelfde geldt ook voor de teamtalk voorafgaand aan de wedstrijd en tijdens de rust. Hier kun je je team met de juiste spirit het veld mee insturen, of niet… Veel assistenten zijn wel erg streng. Let daar wel op. Zelf corrigeer ik veel, om spelers positiever te benaderen.
Belangrijke eigenschappen: motiveren, people management, doorzettingsvermogen
Tot slot
We hebben met dit artikel vier taken neergezet. Welke assisent jij kiest, hangt af van je club (in de Engelse Blue Square League mag je al blij zijn met een assistent) en je speelstijl. Wil jij vooral wedstrijden zien, spelers kopen en tempo maken, dan kun je het beste kiezen voor een assistent die tactisch goed is en goed met mensen kan omgaan. Wil je alles zelf doen, dan kies je meer voor de trainer als assistent.
